Подбор персонала в учреждениях дошкольного и дополнительного образования – ответственный процесс. Педагоги должны встроиться в коллектив, отвечать требованиям, которые установлены в организации, иметь хорошую педагогическую базу и опыт, а также обладать ответственностью, стрессоустойчивостью и многими другими качествами, необходимыми при работе с детьми.

Учитывая кадровый голод в отрасли, зачастую, подбор нового сотрудника становится для руководителя настоящей головной болью.

Мы быстро подберем вам кандидатуру на вакантную должность и сделаем это профессионально.

Для руководителей, которые хотят, чтобы учли индивидуальные требования, есть услуга, которая под ключ закроет ваш запрос.

Профессиональный психолог проведет тестирование и анкетирование кандидата на должность, кроме того, во время адаптации специалист будет сопровождать сотрудника, чтобы он влился в коллектив оперативно.